劳务合同翻译
劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议,劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它民事法律所调整,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同,两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。
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劳务合同本身十分重要,在进行劳务合同翻译时,翻译师不仅需要具备良好的语言功底,准确理解原文并忠实流畅地转换为译文,还必须具备法律及合同方面的专业知识。为了满足客户多元化的需求,英闻翻译翻译在全国乃至国外拥有大批擅长各种语言的专业合同翻译专家并建立了一套后续审稿与评分机制,严格保障劳务合同翻译的专业性与准确性。